9月14日上午，南京中医药大学原副校长、教育部高等学校护理学类专业教学指导委员会副主任委员徐桂华教授应邀来校作《加强护理学专业“金师”队伍建设》专题报告。讲座由教务部周艳芳主任主持，以线下与线上相结合的方式同步开展。

徐教授从国家政策视角出发，系统梳理了“金师”队伍建设的时代背景与核心要求。她指出，教师是教育发展的第一资源，是推动专业建设、课程改革与人才培养的关键力量。围绕“政治强、站位高、视野宽、武术精”的金师标准，徐教授结合南京中医药大学护理学院实践经验，从师资结构、培养机制、教学创新、临床衔接、制度保障等多维度展开阐述。

针对护理学院在师资队伍建设及管理中的难点及痛点，徐教授提出“依靠但不依赖医院”“专兼结合、动态平衡”的建设思路，强调院校两级应协同制定师资发展规划，完善教师聘任、培训、考核及激励制度。她还分享了南京中医药大学在青年教师培养、教学竞赛、课程思政融合及临床进修机制方面的具体做法与成效。

在交流环节，与会教师围绕师资建设、跨校区师资协调、综合性实验设计、社区护理实验室建设、毕业生质量追踪、专业认证中的师资板块等方面积极提问，徐教授逐一解答，并提供了诸多前瞻性和可操作的建议。

本次讲座为学校护理师资队伍建设及专业认证准备工作提供了宝贵经验，学院将积极借鉴兄弟院校的好做法，进一步优化师资结构、强化教学管理、深化临床协同，全面提升护理学专业人才培养质量。（文/官敏慧 图/陈婉莹 审核/王辉群）